幼児教育&保育の無償化が10月にスタートし、2020年からは学習指導要領が大きく変わります。そんな中、既存の教育の概念を打ち壊す新しい教育サービスの重要性がどんどん高まってきました。少子化が進んでるからこそ一人一人に求められる責任や期待はどんどん重くなってきます。そこで今回は10年後20年後に活躍できる人材を輩出するための教育サービスを考えるワークショップを実施しました!教育関連の新規事業担当社の方や、お子さんをお持ちの会員さんに多く参加する会に。
イベントでは、まず初めに教育関連の最近話題のサービスをシェアして頂きました。
【教育サービスの事例紹介】
①ENAGEED(21世紀型キャリア教育教材)
問いを提供してくれる教員向け教科書→だれでも(どんな教師でも)できる
②ATAMA+(https://www.atama.plus/)
超オーダーメード学習(AIが一人一人の学習カリキュラムを作成して問題を出してくれる)
③タンキュークエスト(化学を学べるバトルカードゲーム・血流すごろく 等)
徹底的な子供目線を追及したゲーム感覚教材
④teach for japan
誰でも教師になれるサービスを提供
続いてワークショップのお題は「次世代のリーダーを輩出する教育事業アイデア」の考案です。
アイデアを考える際の思考法の例として上げられた「腕時計」と「ストロー」の誕生秘話もなかなか興味深いものが…!
腕時計:戦時中、懐中時計だと両手がふさがってしまうという課題から、懐中時計をベルトに引っ付けて生まれたのが腕時計の発端
ストロー:首を痛めてる患者向けとして、病院から生まれた
5人×3チームとなり、アイデアを考案し発表。
そして参加者のうち9割がイベント後の懇親会へ参加するなど、とっても和気あいあいとした楽しい会となりました!
ワクスタ新規事業部!のメンバーも続々増えてきて、またミートアップを計画中です♪ 新規事業担当者の方でこのコミュニティに今日にのある方はぜひビジネススタイリストまでお声がけくださいね!
[※] 土日祝日営業拠点